Intern Supply Chain Management (m/w/d) in Muenchen, Deutschland

Deine Aufgaben

Als Intern Supply Chain Management (m/w/d) unterstützt du unser Team bei der effizienten Planung, Steuerung und Optimierung der gesamten Lieferkette – von der Beschaffung über die Produktion bis hin zur Auslieferung an unsere Kunden. Du arbeitest eng mit internen Abteilungen sowie externen Partnern zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Prozesse reibungslos, kostenoptimiert und nachhaltig ablaufen.

Deine Aufgaben

• Unterstützung operativen Steuerung der Warenströme Warenströme entlang der Supply Chain
• Bearbeitung von Kundenbestellungen (Schwerpunkt B2B und AMZ)
• Überwachung von Lieferterminen in enger Abstimmung mit Lägern und Logistikunternehmen
• Enge Zusammenarbeit mit Operations und Customer Service
• Unterstützung bei der Erstellung / Aktualisierung von Reports, KPI-Analysen und Prozessdokumentationen

Dein Profil

• Studium Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste praktische Erfahrungen (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) im Bereich Supply Chain, Einkauf oder Logistik
• Gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Excel, erste Erfahrungen mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Oracle oder Xentral) von Vorteil
• Kommunikationsstärke und Teamgeist
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• für 6 Monate

Unsere Benefits

• Arbeiten in einem dynamischen, schnell wachsenden Unternehmen mit klarem Fokus auf Innovation
• Teil einer Marke sein, die für Empowerment, Spaß und nachhaltiges Wachstum steht
• Wunderschönes Büro im Herzen Münchens
• Kostenloser Kaffee, Tee, Obst, Frühstück – und manchmal auch andere Leckereien
• Laptop mit Betriebssystem deiner Wahl
• Corporate Benefits Programm mit vielen Möglichkeiten (z. B. Deutschlandticket oder Wellpass)
• Leckere „Bears with Benefits“-Produkte – gratis und nach Wahl
• Steile Lernkurven und echte Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein leidenschaftliches, ambitioniertes Team mit offener und positiver Feedbackkultur
• Flexible Arbeitsmodelle – inkl. Homeoffice

Über uns

Bears with Benefits ist ein schnell wachsendes Consumer-Health-Unternehmen mit Sitz in München , das eine moderne, starke Marke in einer der dynamischsten Kategorien des Marktes aufbaut. Gegründet mit dem Anspruch, Health- und Wellbeing-Marken neu zu denken, verbinden wir klares Brand Thinking mit einem starken Fokus auf Impact, Qualität und langfristige Relevanz.

Mit starkem Momentum und ambitionierten Wachstumsplänen befinden wir uns in einer Phase rasanter internationaler Expansion , während wir gleichzeitig unsere Organisation, Prozesse und Leadership-Strukturen kontinuierlich weiterentwickeln. Wir arbeiten unternehmerisch, mit hohem Ownership und schnellen Entscheidungswegen – und schaffen so die Grundlage für ein skalierbares, nachhaltiges Wachstum. Diversity, Equity, and Inclusion

At Havea, respect for human rights is primarily reflected in the creation of an open, transparent, equitable, and inclusive work environment, where everyone can work safely, express themselves freely, and reach their full potential. Havea is committed to firmly combating all forms of discrimination and harassment, whether direct or indirect. This includes discrimination based on identity and gender, marital status, ethnic origin, physical characteristics, skin color, geographical origin, nationality, social background, economic situation, sensory, cognitive, physical, or mental disabilities, religious or political beliefs, union affiliation, age, professional role, tenure within the company, or any other factor that may undermine human dignity.   Havea categorically rejects any behavior that constitutes physical or psychological violence, coercion, or harassment, including all forms of sexual harassment.